Le groupement de soutien de la base de défense de Poitiers-Saint-Maixent (GSBdD SMP) est un organisme interarmées du Service du Commissariat des Armées (SCA) qui assure des missions d’administration générale et de soutien commun (habillement, alimentation, hébergement, transport exécution financière) de façon mutualisée au profit des organismes du ministère des armées relevant de son périmètre de compétence.

MISSIONS :

En tant que Chef du bureau ressources de la Division conduite du soutien (DCS), vous serez chargé de :

·         Assurer le management du personnel du bureau et coordonner l’activité des sections placées sous son autorité

·         Piloter la réalisation, la mise à jour et l’application des processus des dossiers d’auditabilité permanents du bureau.

·         Valider les contrôles de supervision concernant la trésorerie, les opérations par cartes achats, et les contrôles de prestations dans le SI AGIR.

·         S’assurer de la mise à jour des différents indicateurs avant insertion dans les applicatifs concernés (PFC SO, CIMCI, DIVEX)

·         Analyser les directives des centres experts et de la Direction Centrale du SCA et décliner les procédures fonctionnelles filières et métiers aux Pôles

·         Exercer les compétences financières : élaboration et pilotage budget, suivi de l’exécution financière, mise en place d’outils de contrôle

·         Définir et contrôler la trésorerie militaire dépendant du bureau ressources et s’assurer par ce biais de sa bonne tenue

Le poste est situé à Saint-Maixent-l’École (79).

·         Diplôme de niveau Bac +3 minimum, idéalement Bac +5 en Administration publique ou finances publiques ;

·         Adhérer aux valeurs des armées ; 

·         Connaissance de la règlementation de la commande publique ;

·         Compétences managériales ;

·         Nationalité française ;

·         Âgé de moins de 33 ans à la date de dépôt du dossier de candidature.

1.       Entretien de motivation en visio

2.      Entretien final en présentiel

3.      Visite médicale d’aptitude à l’engagement avec un médecin militaire

4.      Recrutement dès que possible

5.      Formation militaire dans les 6 mois suivants la date de recrutement.