Disneyland Paris adapte sa stratégie commerciale pour améliorer sa performance et proposer une expérience unique à ses visiteurs.

Nos équipes Technology et Digital lancent une initiative de transformation commerciale impactant nos plateformes de vente. A travers ce projet ambitieux, nous souhaitons refondre nos systèmes techniques et améliorer l’expérience digitale de nos visiteurs.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Développeur(se) Java Senior passionné(e) pour renforcer notre core team et aider à améliorer les flux d’intégration existants.

C’est une belle opportunité de rejoindre un département très dynamique qui valorise le travail des développeurs et qui vous aidera à acquérir de nouvelles compétences et à développer votre potentiel.

Votre environnement?

Au sein du département Digital Technology, vous serez rattaché(e) au Manager Integration Engineering. L’équipe Integration Engineering est une équipe d’environ 20 ingénieurs logiciels et leads (internes et externes).

Au quotidien, cette équipe travaille sur différents projets, chacun étant responsable d’une partie du portefeuille de projets. Vous travaillerez au sein d’une équipe chargée de fournir de nouvelles fonctionnalités de la manière la plus efficace possible, en interaction avec nos architectes de solutions et d’entreprise. Vous collaborerez également avec d’autres développeurs dans diverses équipes pour définir les meilleures pratiques.

Vos missions ?

• Développer de nouvelles fonctionnalités dans les flux d’intégration existants ou nouveaux (API / Batches / …)

• Produire un code facilement maintenable et bien testé (unitaire, intégration, performance, …)

• Livrer de nouvelles fonctionnalités de manière incrémentale, régulière et ayant un impact direct et significatif sur l’intégration du système d’information

• Aider l’équipe à accroître continuellement son efficacité

• Travailler avec les autres membres de l’équipe pour garantir la performance et maintenabilité des développements, assurer la qualité du code et le faible niveau de la dette technique

• Assurer la haute disponibilité des développements

• Apprendre continuellement de nouvelles technologies et être une force de proposition au quotidien

• En tant que Développeur(se) Senior, vous pouvez être amené(e) à intervenir sur des projets à fort enjeu et impact, et à accompagner d’autres développeurs logiciels, qu’il s’agisse de membres de l’équipe ou de consultants, pour que l’équipe accomplisse son travail dans le respect des normes les plus strictes.

Vos atouts pour réussir ?

• Issu(e) d’un Bac+4/5 en informatique, vous avez un minimum de 8 ans d’expérience dans le développement de logiciels

• Maîtrise de l’anglais et du français, tant à l’écrit qu’à l’oral (niveau C1)

• Une très bonne connaissance de Java et du développement SpringBoot

• Une très bonne connaissance du développement d’API

• Une très bonne connaissance du développement Batch

• Une bonne connaissance du développement AWS Cloud

• Vous connaissez les modèles architecturaux dans un environnement diversifié

• Vous êtes à l’aise dans le développement de logiciels complexes à forte volumétrie

• Vous avez une bonne connaissance des services cloud et de l’approche CICD

• Êtes sensible aux questions de robustesse et scalabilité des applications cloud

Vous êtes notre futur(e) castmember idéal(e) si vous…

• Avez déjà travaillé en méthodologie agile, et pratiqué les tests unitaires

• Êtes adepte du clean code / craftmanship

• Connaissez le DDD

• Connaissez javascript (idéalement typescript) et un framework

• Possédez de fortes capacités à communiquer clairement avec un groupe de personnes

• Disposez de compétences en matière d’analyse, de conception et de vulgarisation

• Aimez travailler en équipe, avec des débats basés sur des faits

La différence Disneyland Paris ? 

• Une session d’intégration complète et un large éventail d’options de formation pour le développement des compétences 

• De nombreuses possibilités de carrière (promotion interne ou mobilité horizontale) 

• Un environnement exceptionnel, international et multiculturel concentré sur un site unique. 

• L’opportunité de rejoindre une entreprise unique à un moment charnière, avec notamment l’extension du futur Disney Adventure World, en travaillant à l’amélioration de l’expérience de nos visiteurs, y compris sur le plan numérique.

Poste à pourvoir en CDD à Objet Défini (durée de 18 à 36 mois)

Prêt(e) à participer à une formidable aventure humaine ? A rejoindre nos collaborateurs (Cast Members) partageant la même ambition professionnelle : celle de faire vivre la magie Disneyland Paris pour les millions de visiteurs qui viennent dans nos parcs tous les ans ?  

Il ne vous reste plus qu’à postuler car nous sommes prêts à vous donner les moyens de faire rayonner vos talents ! 

‘Disneyland Paris est soucieux d’offrir à ses Cast Members les conditions de travail les plus favorables à leur épanouissement professionnel. Dans ce cadre et pour garantir une flexibilité optimale, les emplois qui ne nécessitent pas une intervention ou l’accès à des installations ou applications sur site et/ou des interactions physiques peuvent s’exercer en télétravail, avec un minimum de présence requis de cinq jours par mois sur site. 

Pour plus d’informations sur l’emploi à Disneyland Paris, rendez-vous surcareers.disneylandparis.com’