Gestion du processus de vente.
Atteindre les objectifs de vente et gérer les ventes directes et indirectes.
Développer et exécuter la stratégie Intrasense.
Élaborer des plans d’affaires pour le domaine de vente défini.
Identifier et qualifier les besoins des clients.
Présenter la société et ses produits auprès des clients finaux et / ou de distributeurs.
Créer et maintenir des opportunités dans le CRM.
Démonstrations logicielles (premier niveau).
Rédiger les devis.
Conduire les négociations commerciales.
Négociation de contrats avec les principaux décideurs.
Rédiger les rapports d’analyse de l’activité commerciale sur la base de CRM.
Réponses aux appels d’offres.
Référencer les produits de la société auprès des centrales d’achats et des groupements.
Coordonner chaque étape du processus pré/post vente (facturation,etc…).
Développer, construire et entretenir des relations à long terme avec les prospects/clients/partenaires commerciaux.
Développer des sites de référence.
Master avec de préférence spécialisation BioMed.
Expérience de plus de 3 ans en imagerie médicale (équipement ou RIS/PACS/VNA/Post-Processing/IA) ainsi que dans la vente.
Anglais professionnel maîtrisé (Niveau B2 a minima).
Excellente compréhension du secteur de la santé / imagerie médicale, de l’expertise clinique.
Maîtriser les outils bureautiques et en particulier le pack Office.
Maîtriser les outils de gestion de la relation client (CRM).
Esprit d’équipe
Autonomie
Initiative
Flexibilité
Curiosité
Bonnes compétences relationnelles personnelles
Devoir de discrétion
Excellentes compétences en communication verbale et écrite
Télétravail et gestion flexible adapté et autonome du temps de travail.
Mutuelle au top ! Pris en charge à 100% employeur. (Individuel ou Famille).
Compte épargne temps.
Intéressement.
Comité d’entreprise partagé.
Titres restaurant.
Chèques culture.
Budget dédié au bien être des salariés.
Plan de développement des compétences.
Convivialité, esprit d’équipe, le tout allié à une structure qui favorise l’épanouissement, l’autonomie, dans une entreprise à taille humaine.
Aide à la mobilité: recherche, et gestion administrative des dossiers.
Un échange téléphonique avec le service RH (1h)
Un échange plus technique, avec ton futur N+1. Ne t’inquiète pas, il est exigeant, mais très sympathique (1h)
Un échange avec notre super team RH, autour de tes valeurs, ta vision et celles d’Intrasense. (1h)
Notre engagement: toujours vous faire un retour argumenté !
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Publicité”.