Mott MacDonald France

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Bâtiment / Travaux publics, Ingénieries Spécialisées, Mobilité

Paris, Toulouse, Tours

Engagements et RSE

Notre politique RSE consiste à nous engager auprès de nos communautés et d'organisations à but non lucratif ayant un impact sur la société. Pour y parvenir, nous tenons compte des objectifs de développement durable des Nations Unies pour mettre en œuvre des initiatives de volontariat axées sur les compétences. Il s'agit principalement d'utiliser nos compétences professionnelles et techniques afin d'apporter des contributions immédiates et durables visant à réduire les inégalités auxquelles les gens sont confrontés. En outre, nous participons à des actions caritatives et sensibilisons nos employé(e) sur un éventail de causes qui nous passionnent.

Action

Dans le cadre de notre approche RSE, nous établissons des relations stratégiques avec des organisations communautaires, y compris des organismes à but non lucratif, et permettons à nos collaborateurs de mettre à disposition leurs connaissances et leurs compétences pour améliorer les perspectives et le bien-être des populations locales, en particulier ceux qui font face à des obstacles dans la société. Cela inclut des programmes de soutien visant à créer des opportunités pour les personnes sans emploi, sous-représentées et sous-employées :

  • Nous nous sommes associés à Renaisi, une entreprise sociale, avec une vision de communautés fortes et inclusives où chacun peut s'épanouir. Nous avons piloté un programme de mentorat en ligne pour fournir un soutien individuel aux réfugiés sans emploi et sous-employés au Royaume-Uni avec une expérience professionnelle et des qualifications de leurs pays respectifs. Parmi les réussites du programme pilote, certains réfugiés se sentent plus confiants dans leur recherche d'emploi, améliorent leur CV et trouvent un emploi professionnel dans leur discipline.
  • Nous avons continué à soutenir RedR en tant que mécène, ainsi que par le biais de collectes de fonds et en recrutant des champions supplémentaires pour accroître la notoriété. Nous sommes particulièrement reconnaissants à RedR pour sa résilience à réaliser des projets clés - malgré l'incertitude et les défis continus de la pandémie - pour améliorer les compétences des personnes afin de répondre efficacement aux catastrophes dans les communautés du monde entier. Leurs projets récents incluent la prestation de formations de renforcement des capacités dans le cadre de la crise des réfugiés vénézuéliens en Colombie, la réponse au tremblement de terre en Haïti et la gestion du projet d'adaptation au changement climatique et de réduction des risques de catastrophe aux Philippines, au Bangladesh et en Afrique de l'Est.

Chiffres clés

L'empreinte carbone totale de l'activité conseil du Groupe Mott MacDonald en 2020 s'est élevée à 19 110 tonnes d'équivalent CO2. Cela représentait une diminution de 45 % des émissions absolues par rapport à 2018 et une réduction de 37 % des émissions absolues liées à l'énergie par rapport à 2019. Cela s'explique en partie par les mesures prises, comme la baisse de 30 % des émissions énergétiques globales grâce au passage aux énergies renouvelables.

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