Les missions

Nous recherchons actuellement un(e) Product Owner Junior et Communication Produit pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de contribuer à la stratégie produit, de gérer le développement de nouvelles fonctionnalités et d’assurer une communication claire et efficace avec les parties prenantes internes et externes. 

Responsabilités : 

• Travailler en étroite collaboration avec le lead Product Owner, le UI/UX Designer, les parties prenantes et l’équipe de développement pour définir les besoins et les priorités du produit. 

• Assurer le suivi de la feuille de route et gérer le cycle de vie des fonctionnalités, de la conception à la mise en production. 

• Analyser et affiner des besoins clients avec les parties prenantes.

• Co-gérer la définition et la priorisation de la roadmap et du backlog produit avec le lead Product Owner.

• Participer à l’élaboration de rédaction des attentes fonctionnelles (User Stories)

• Animer et/ou participer aux différentes cérémonies agiles (Sprint Planning, Affinages du Product Backlog, Sprint revues, Rétrospectives).

• Collaborer avec les équipes de vente et de marketing pour définir les messages clés et les avantages concurrentiels du produit.

• Créer du contenu marketing et des supports de communication à destination des utilisateurs pour promouvoir les nouvelles fonctionnalités et les mises à jour du produit.

• Analyser les performances du produit et proposer des améliorations continues.

• Assurer la veille concurrentielle afin de maintenir une connaissance de la concurrence et du marché.

Toi

Tu as un fort sens d’écoute et de la diplomatie, des qualités de communication et rédactionnelle et tu aimes travailler en équipe.

• Diplôme universitaire en marketing, communication ou diplôme d’ingénieur informatique ou domaine connexe.

• Excellentes compétences en communication écrite et verbale.

• Capacité démontrée à travailler efficacement en équipe et à établir des relations interfonctionnelles.

• Forte capacité d’analyse et orientation vers les résultats.

• Connaissance de la méthodologie Agile (Scrum/Kanban) et expérience dans la gestion orientée besoin utilisateurs de produits logiciels.

• Expérience 1 à 2 ans chez un éditeur de logiciel SAAS B2B (développement, conception fonctionnelle, gestion de projet) en environnement agile (Scrum/Kanban).

• Passion de la technologie web et de l’informatique en général.

• Bonne compréhension des challenges techniques à grande échelle.

Les plus

• expérience pratique dans le domaine de l’e-mail marketing, de préférence dans un rôle similaire

• connaissance de l’outil de gestion et de suivi de projets Jira

• connaissance de l’outil de création de contenu web Wordpress

• connaissance de l’outil d’onboarding et de communications intégrées Appcues.

Avantages

• Télétravail /2 jours de présentiel par semaine

• Poste basé à Mérignac

• Mutuelle d’entreprise prise en charge à 100%

• 10 RTT par an

• CSE

• Team RSE pour s’investir sur des projets qui ont du sens

Nous n’attendons plus que toi, rejoins l’aventure et postule !

Nos offres d’emploi sont ouvertes à toutes et à tous. Nous nous engageons à effectuer des recrutements aussi inclusifs que possibles car nous croyons que la diversité des profils est un élément essentiel pour une vie d’équipe.

Entretien avec la DRH Caroline, puis avec le CTO Denis et Sébastien, PO.