Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) : Responsable d’Agence (H/F)

Si vous êtes à la recherche d'un métier d'encadrement au sein d'une équipe conviviale, que vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique à dimension familiale et que vous êtes prêt(e) à vous investir dans une activité atypique au service du développement durable, votre place est chez nous !

⌦ Localisation géographique : Trouans (10)

Directement rattaché(e) au Directeur Général, vous êtes responsable du fonctionnement de l’agence. Vous assurez la maintenance contractuelle quotidienne avec vos clients. Vous gérez une équipe de 10 personnes.

 Vos missions seront les suivantes:

Management

• Gérer le personnel (équipes techniques et opérationnelles composées d’1 cadre, 2 assistantes administratives et 7 agents).

Technique & Commerce

• Encadrer un site de production de fertilisants organiques ;

• Etre l’interlocuteur privilégié des clients (IAA notamment) : définir les besoins et les contraintes liées à leur activité pour réaliser les offres, leur suivi, les relances et la négociation des contrats, ainsi que la planification des interventions ;
• Organiser les chantiers d’extraction en lien avec le responsable des chantiers et les partenaires concernés ;
• Assurer le suivi de ces derniers, dans un objectif de satisfaction du client et dans le respect des règles et consignes de sécurité ;
• Assurer les missions de prospection vers de nouveaux clients (tout secteur industriel) et développer le portefeuille existant ;
• Participer à l’analyse de l’environnement marché de la région, la veille concurrentielle et proposer des plans d’actions commerciales ;
• Développer le commerce Aval notamment avec l’appui des réseaux internes ;
• Garantir le respect des engagements contractuels auprès de vos clients et assurer le relationnel quotidien.

Pilotage global

• Assurer le reporting de son activité auprès de sa hiérarchie et répondre aux objectifs fixés annuellement ;
• Piloter et suivre le budget de l'agence (Elaboration Budget , SIM…) de la création des affaires à la facturation finale; élaborer le  budget n+1 de son agence validé par le Directeur Général ;
• S'assurer de la bonne gestion de chaque affaire à travers un suivi d’indicateurs.

Sécurité 

• S’assurer que les collaborateurs et prestataires externes connaissent et respectent les règles et procédures d’hygiène et de sécurité, donner les moyens et assurer toute action de formation nécessaire ;
• Prendre les mesures adéquates en cas de problèmes rencontrés ne permettant pas de respecter les règles et procédures ;
• Organiser les remontées des informations, incidents, presqu’accident…au siège et à son correspondant sécurité ;

• Être le garant de la sécurité  des salariés  sur site et sur les chantiers ;
• Faire vivre la certification MASE.

• CDI à pourvoir dès que possible ;
• Poste cadre, forfaits (218 jours/an) ;
• Temps plein ;
• Déplacements réguliers à prévoir ;
• Salaire à négocier selon profil.

⌦ Nos avantages : 

• 13ème mois
• Tickets restaurants
• PEG (Plan Epargne Groupe Veolia)
• Mutuelle familiale
• Véhicule de fonction

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Engagé en faveur de l’égalité des chances, Sani étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
 

• Vous êtes issu(e) d’une formation type école d’Ingénieur (en agriculture / agronomie idéalement) avec minimum 5 années d’expérience dans ce secteur ;
• Vous avez une expérience significative en management d’équipe ;
• Homme ou femme de terrain, vous êtes pragmatique et doté(e) de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles (contacts avec les administrations, fournisseurs, clients industriels...) ;
• Vous avez un sens aigu de l’écoute et du résultat ;
• Vous êtes agile, méthodique et investi(e).